오펭 의약품은 일과 육아 양립을 지원합니다。2023년 여성의 육휴 취득률은 112%。남성의 육휴 취득률도 100%입니다。
※2023년 12월기에 아이가 태어난 인원수를 분모로 설정、육아 휴무를 시작한 인원수를 분자로 설정
※전년 출산 2023년부터 육아 휴업을 시작한 직원 포함
※남성의 경우、단기 육아 휴업 취득자도 포함
개호를 하면서、작업을 계속할 수 있도록、법을 초과하는 간호 휴업 기간、휴무 중 사회보험료 회사 부담 등、제도 측면에서 충실하겠습니다。
기존 주 1회 재택 근무 제도를 발전시키는 형태、최대 주 3회까지 사용할 수 있는 영구 제도로서 원격 작업 제도를 2020년 8월에 시작했습니다。2024년 11월 현재、비관리 직위부터 집행 임원까지 2,000명 이상의 직원이 광범위하게 활용하고 있습니다。
10-15시를 코어 타임으로 설정、달에 정해진 시간을 근무하는 '플렉스 타임 시스템'、회사의 메이저 카지노 사이트적인 성장으로 이어지는 조직의 생산성 향상을 목적으로 도입。2024년 11월 현재、적용 대상자의 80% 이상이 활용 중。